在建筑行業(yè)，職稱可是相當關(guān)鍵的證書，對單位和個人意義重大。一旦獲得中級職稱證書，無論是找工作，還是在單位內(nèi)部升職加薪，都有了有力保障，還能收獲實打?qū)嵉淖C書價值。

一、評審形式的職稱怎么評?是單位直接評還是找人社局評?

1、先看單位是否針對助理工程師評審有特定要求，有要求必須在自己單位辦理，自己單位評審，自己單位下證。但是這種情況辦理下來的證書是單位證，出了單位以后幾乎沒有人認可，只能說是在滿足助理工程師職稱評定條件的情況下辦理了一個沒有太多含金量的證書，沒有什么太大意義，對自己的未來規(guī)劃沒有什么幫助。

2、找職稱代評機構(gòu)幫忙代評，這種證書的含金量是最高的，社會上流通性比較好。（有意向的，可以咨詢空格職稱專業(yè)顧問?。?/p>

建筑單位資質(zhì)升級、項目招投標都對職稱數(shù)量有明確要求，正因如此，用人單位通常會給有職稱的員工加薪、升職。也因為這些需求，職稱證書如今具備一定市場價值。此外，不少城市的落戶積分政策里，擁有職稱還能加分。

評中級工程師職稱的好處

1、社會認同度提高

職稱能夠體現(xiàn)一個人的學歷、工作能力、工作業(yè)績、個人榮譽等，而且職稱也有不同等級，越高的職稱就代表著個人能力越強，比如教育的副高級職稱對應(yīng)的是副教授，高級職稱對應(yīng)的是教授，其他行業(yè)也是一樣的道理，同時得到社會的認可度也越高，也會更加受到大家的尊重。

2、升職加薪機會更多

評職稱的一大動力就是升職加薪，畢竟能夠改善自己的生活，其實不管你是醫(yī)院，學校。國企或者私企其實對于不同職稱的人，福利待遇基本上都是不一樣的。不同的職稱對應(yīng)著不同的職位，只有你擁有某一個級別的職稱，才能對應(yīng)地去得到或者競聘相關(guān)的職位。更高的職位肯定會有不同的福利待遇補貼。所以職稱幾乎可以約等于升職加薪。

3、各地人才政策福利

目前，大部分地區(qū)為了吸引人才，在人才政策會有各種福利，比如職稱人才可以享受直接落戶、租房優(yōu)惠、買房優(yōu)惠、相應(yīng)的人才補貼甚至創(chuàng)業(yè)都有可能獲得補貼等等眾多利好政策。

以上為廣東省中級職稱評審相關(guān)信息。廣東省職稱評審條件相對較嚴格，并且相關(guān)政策也較為多變。如果有意向申請該職稱，歡迎聯(lián)系空格建工職稱專業(yè)顧問免費咨詢。