如果想要在建筑工程領(lǐng)域大展身手，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的話，工程師職稱是你必須要具備的一大助力！

而工程師職稱也劃分為助理職稱到高級(jí)職稱的等級(jí)序列，高級(jí)工程師職稱作為其中的頂點(diǎn)，想要爬上去自然是困難重重的。

因此有些人才覺(jué)得有個(gè)中級(jí)職稱傍身就夠了，再評(píng)不評(píng)高級(jí)職稱貌似也沒(méi)那么執(zhí)著了。

但空格職稱則認(rèn)為在有利的時(shí)機(jī)里應(yīng)當(dāng)著重去提升自己，充實(shí)自己，不應(yīng)該止步于中級(jí)職稱，評(píng)上中級(jí)職稱不該是終點(diǎn)，而是另一段征程的新起點(diǎn)！

況且我們都知道評(píng)的職稱等級(jí)越高，以后的福利待遇會(huì)更優(yōu)渥，所以空格職稱覺(jué)得有條件的人才還是應(yīng)該去放膽一試，至于獲取職稱后都能有哪些用處？下面就來(lái)簡(jiǎn)單說(shuō)明一下。

一、崗位晉升

獲得了高級(jí)工程師職稱，從一定程度上說(shuō)明你具備了高水準(zhǔn)的能力或潛質(zhì)，與普通職稱人員相比，會(huì)更容易獲得重要職位的提升，比如說(shuō)技術(shù)總工程師就需要有高級(jí)工程師職稱，那么你有了高級(jí)職稱不就多了一項(xiàng)與別人競(jìng)爭(zhēng)的優(yōu)勢(shì)。

二、提高薪資

評(píng)上高級(jí)工程師職稱，也就意味著加薪近在眼前，提高待遇也是早晚的事情，這一下子提高的工資拿到手難道不香嗎？

三、增加補(bǔ)貼

對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，高級(jí)職稱較之其它級(jí)別職稱會(huì)更有吸引力。為什么這么說(shuō)呢？因?yàn)樵谟行┬袠I(yè)中企業(yè)開(kāi)業(yè)或者是進(jìn)行資質(zhì)認(rèn)證，升級(jí)以及年審的時(shí)候都會(huì)用到職稱。

所以職稱等級(jí)越高，對(duì)企業(yè)就更有利，而企業(yè)則對(duì)于公司中有職稱的人員，企業(yè)每個(gè)月都會(huì)發(fā)放補(bǔ)貼。有高級(jí)工程師職稱的人才自然補(bǔ)貼也會(huì)更高些。

四、接觸大項(xiàng)目

很多建筑工程大項(xiàng)目的承接都需要一定等級(jí)的職稱人才，如果能評(píng)審上高級(jí)工程師，后面接觸大項(xiàng)目的機(jī)會(huì)也會(huì)變多，更有利于積累業(yè)績(jī)和經(jīng)驗(yàn)。

五、退休有保障

目前養(yǎng)老金的計(jì)算公式中，參保人的指數(shù)化繳費(fèi)工資和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金儲(chǔ)存額是兩個(gè)重要因素，而繳費(fèi)指數(shù)就是參保人的工資總額。
評(píng)審上高級(jí)工程師職稱后，崗位工資會(huì)提高，相應(yīng)的繳費(fèi)基數(shù)也會(huì)提高，自然退休時(shí)養(yǎng)老金也會(huì)提高。

關(guān)于高級(jí)工程師職稱有什么用處的內(nèi)容就先說(shuō)到這。如果你有評(píng)高級(jí)職稱的資格，一定要把握住契機(jī)，早點(diǎn)準(zhǔn)備好條件和材料，空格職稱也希望人才們能早日評(píng)上高級(jí)工程師。